Kompetensutveckling
av idrottens anställda & arbetsgivare
En satsning för att utveckla morgondagens föreningar inom idrotten i samarbete med Europeiska socialfonden
Projektets omfattning
- Projektperioden är april 2009-mars 2012
- Målgruppen omfattar 1800 anställda och 750 föreningsarbetsgivare fördelade på 5 län
Syfte
Att stärka branschen idrott och skapa attraktiva och livskraftiga arbetsplatser genom att utveckla kompetensen hos föreningsarbetsgivare och anställda inom idrotten i områdena:
- Digital kompetens
- Affärsmässighet
- Socialt företagande (föreningspooler)