Miljö- och klimatplan

Sidan uppdaterades: 24 juni 2025

Här hittar du RF:s och SISU:s handlingsplan för minskad miljö- och klimatpåverkan. Planen ger vägledning, mål och förslag på insatser som förbund och föreningar kan använda i sitt hållbarhetsarbete – för en idrottsrörelse med kraft att göra skillnad.

Sveriges största folkrörelse med 3,1 miljoner medlemmar och 18 000 föreningar har ett stort ansvar att bidra till ett mer hållbart samhälle och även potential att göra skillnad. Att bidra till ett mer hållbart samhälle är också en förutsättning för idrottsrörelsens långsiktiga överlevnad, samhällsnytta och trovärdighet. Det handlar inte bara om att följa lagar och regler, utan även om att driva de frågor där vi bäst kan bidra.

Hållbar utveckling, med hänsyn till social, ekologisk och ekonomisk hållbarhet, behöver genomsyra hela idrottsrörelsens verksamhet och därför finns alla tre dimensionerna av hållbarhet tydligt integrerade i de övergripande strategierna Svensk idrott 2035 och SISU Idrottsutbildarna 2035 med särskild hänsyn till målet Hållbara förbund och föreningar, och delmålen:

  • Idrottsrörelsen minskar sin miljö- och klimatpåverkan (Svensk idrott 2035)
  • Aktiva och ledare har ökad kunskap om, och metoder för, att minska miljö- och klimatpåverkan (SISU Idrottsutbildarna 2035).

Hur kan idrottsrörelsen minska sin miljö- och klimatpåverkan?

För att stötta förbund och föreningar i arbetet med att minska miljö- och klimatpåverkan har idrottsrörelsen gemensamt arbetat fram Riksidrottsförbundet och SISU Idrottsutbildarnas handlingsplan för minskad miljö- och klimatpåverkan som sträcker sig till 2035. För att den ska vara relevant över tid uppdateras den i samband med ny verksamhetsinriktning eller om behov uppstår. Handlingsplanen beskriver Riksidrottsförbundet och SISU Idrottsutbildarnas målområden och strategiska insatser och ger förslag på insatser som RF-SISU distrikt, förbund och föreningar kan ta sig an för att bidra i arbetet. På så sätt kan alla medlemsorganisationer dra nytta av planen. Det ger kraft i arbetet. Alla kan inte göra allt, men alla kan göra något.

Sidan publicerades: 24 juni 2025